Proses Selanjutnya

HRD MANAGER

Penempatan: Sleman , DI Yogyakarta
Kategori: Kontrak
Industri: Makanan & Minuman
Gaji:

Uraian Tugas

  • Memimpin dan mengawasi seluruh divisi HRD serta operasional SDM perusahaan.
  • Menyusun strategi recruitment sesuai kebutuhan bisnis dan operasional outlet.
  • Mengawasi proses hiring, training, onboarding, hingga evaluasi karyawan.
  • Memberikan training dan pengembangan skill untuk meningkatkan kualitas karyawan.
  • Mengawasi KPI, performa, disiplin, dan produktivitas karyawan secara berkala.
  • Memberikan penilaian serta mengajukan kenaikan gaji, reward, atau promosi untuk karyawan berprestasi.
  • Membuat program loyalitas, engagement, dan pengembangan karyawan agar tim lebih solid dan bertahan lama.
  • Menjadi penghubung antara manajemen dan seluruh karyawan.
  • Menangani permasalahan internal, warning, evaluasi, dan pengembangan SDM.

  • Membuat sistem penilaian, reporting, dan pengembangan karyawan.
  • Benefit: Gaji mulai dari Rp3.500.000, Makan 1x, THR, Bonus Kinerja


    • Syarat & Kualifikasi

  • Berpengalaman sebagai HRD/SPV/Manager.
  • Memiliki leadership dan komunikasi yang baik.
  • Tegas, disiplin, dan mampu mengatur tim.
  • Mampu memberikan training dan membangun teamwork.
  • Memahami recruitment, KPI, evaluasi, dan pengembangan karyawan.
  • Memiliki kemampuan problem solving dan handling conflict.
  • Terorganisir, detail, dan bertanggung jawab.
  • Memiliki attitude, etika kerja, dan profesionalitas yang baik.
  • Mampu membangun budaya kerja yang sehat dan positif.

  • Diutamakan memiliki pengalaman di bidang F&B.

    • * Semua lamaran lowongan dan proses rekrutmen GRATIS tanpa dipungut biaya.
    Apabila terdapat pihak yang meminta bayaran dalam bentuk apapun (seperti uang muka, modal kerja, atau biaya lainnya) dalam proses rekrutmen harap melapor kepada REDY Care melalui WhatsApp 0878-2077-7396.